总公司代发分公司工资怎么做分录

总公司代发分公司工资怎么做分录

总公司代支付工资,社保,公积金,代扣个人所得税了,分公司要承担此项工资费用,通过往来账的方式解决. 借:管理费用-工资 借:应付职工薪酬-各项保险单位部分 借:其他应付款-各项保险个人部分 贷:其他应付款-总公司

总分公司之间的联系与区别是什么?

一、总公司与分公司

1.概念.

总公司管理分公司,对所属分公司在生产经营、资金调度、人事管理等方面行使指挥、管理、监督的权利,具有法人资格,可以独立承担民事责任.分公司是与总公司相对应的法律概念,是指在业务、资金、人事等方面受总公司管理,不具有法人资格的分支机构.分公司在法律、经济上没有独立性,属于总公司的附属机构.

2.联系与区别.

(1)分公司没有自己的独立财产,其实际占有、使用的财产是总公司财产的一部分,列入总公司的资产负债表.

(2)分公司不具有法人资格,不独立承担民事责任.

(3)分公司的设立程序与一般意义上的公司设立程序不同,设立分公司只需办理简单的登记和开业手续.

(4)分公司没有自己的公司章程,没有董事会等公司经营决策机构.

(5)分公司名称为总公司名称后加分公司字样,其名称中虽有公司字样,但不是真正意义上的公司.

子公司由公司股东按照《公司法》的规定设立,应当符合《公司法》对公司设立条件和投资方式的要求.分公司由总公司在其住所地之外向当地工商机关申请设立,属于设立公司分支机构.

对于总公司代发分公司工资怎么做分录的问题,如果总公司代发工资,那么就需要代扣代缴社保、所得税等.在会计上还是可以通过应付职工薪酬的科目俩进行处理.分公司将代发的费用给总公司的时候就需要通过往来款进行处理了.