公司为员工购买意外险的账务处理

　　公司为员工购买意外险的账务处理

　　计提时：

　　借：销售费用/管理费用/制造费用(具体看员工在什么部门)

　　贷：应付职工薪酬-社会保险费

　　缴纳时：

　　借：应付职工薪酬-社会保险费

　　贷：现金/银行存款

　　众所周知，目前我国国内的企业公司多的数不胜数，尤其是在近几年来，我国经济大力发展的影响下，多家中小型的企业开始在市场上也逐渐占据了不少地位。这其中，就少不了企业对员工的福利待遇非常优良这一块儿。员工的福利待遇好，才能为企业留住更多的高素质高能力的新型人才。为企业今后的发展打下了一定坚实的基础。

假设员工在因为工作上班时，不幸发生了意外，那么企业肯定是要给予员工相应的赔偿的。而近几年，因为工伤而产生的纠纷事件并不少，如果企业之前就已为员工购买好了意外保险，那么就可以将此类风险转嫁给保险公司，这样对于企业的经营来说，有非常大的帮助。

　　公司为员工买意外险怎么入账

　　1、公司为员工买意外险应该是团体意外险，是公司的一种福利性开支。

　　2、在会计做账时，借方应计为管理费用。

　　3、借方的管理费用下设置标明福利费。

　　4、做账时，贷方应计为应付职工薪酬。

　　5、在应付职工薪酬下标明项目为职工保险。

　　6、复式记账另一栏标明，借方为应付职工薪酬-职工保险，贷方为银行存款。

　　以上就是公司为员工购买意外险的账务处理方法，大家都学会了吗?另外，还有一点大家必须知道，《财政部关于企业为职工购买保险有关财务处理问题的通知》 第三条、职工向商业保险公司购买财产保险、人身保险等商业保险，属于个人投资行为，其所需资金一律由职工个人负担，不得由企业报销。